Köpt ledighet är ett system som ger flexibiliteten för anställda som gör det möjligt för dig att finansiera ytterligare en ledighetsperiod (upp till maxim alt åtta veckor per år) genom att sänka din fjortonårslön. Den inköpta ledigheten måste tas ut under 12 månaders deltagandeperiod. …
Vad innebär det att köpa ledighet?
"Köpt ledighet" är ett frivilligt arrangemang där personalen kan köpa ytterligare semesterrättigheter på 20 dagar (4 veckor) eller 10 dagar (2 veckor) per 12 -månadersperiod. Köpt ledighet betalas med reducerad köpt ledighet och ingen ledighetsbelastning utgår på tilläggsledigheten.
Hur fungerar det att köpa semester?
En årlig semesterköp är en enkel, flexibel personalförmån som din personal verkligen kommer att uppskatta. Systemet fungerar genom löneoffer, där anställda går med på en sänkning av lönen i utbyte mot att de får ytterligare semester.
Är köpt ledighet en löneuppoffring?
Löneuppoffring för köpt ledighet är undantaget Löneuppoffring i syfte att köpa extra ledighet är ett undantag från den allmänna regeln för löneuppoffrade belopp.
Hur beräknas köpledighet?
“Köpt ledighetsgrad “betyder lönesatsen en anställd får när anställds ordinarie lön har sänkts till täcker kostnaden för den köpta ledigheten på 92,3 %(om 20 dagar (4 veckor) ledighetköpt 48/52) eller 96,15 % (om 10 dagar (2 veckor)) ledighet köpt 50/52).