Innan du börjar skriva din självutvärdering
- 1 Vet hur självutvärderingen kommer att användas. …
- 2 Skriv en lista över dina prestationer. …
- 3 Samla in analyser om du kan. …
- 4 Skriv en lista över dina kamper. …
- 5 Begränsa din prestationslista. …
- 6 Glöm inte att anpassa din recension till din chefs eller teams mål.
Vad skriver du i ett självutvärderingsprov?
SjälvutvärderingsmallarHär är en mall som du kan använda: "Under [infoga tidsperiod] har jag kunnat [beskriva din prestation eller mål du har uppnått] med [infoga procent eller numeriskt värde]. Genom att [förklara vad du gjorde för att uppnå detta mål], [förklara hur det har påverkat hur du gör ditt arbete].
Hur skriver man en fantastisk prestationsrecension?
Tips för hur man skriver en medarbetargranskning
- Ge regelbunden, informell feedback. …
- Var ärlig. …
- Gör det ansikte mot ansikte. …
- Använd konkreta, relevanta exempel. …
- Avsluta med en positiv ton. …
- Välj dina ord med omsorg.
Vad skriver du i en självutvärdering för en prestationsrecension?
Tips om hur man skriver en självutvärdering av prestationsutvärdering
- Använd siffror till din fördel. Inkludera siffror som tillför värde till ditt arbete, om möjligt. …
- Nämn resultat. …
- Ta företagetsmålen beaktas. …
- Spela in dina prestationer i re altid. …
- Ta god tid på dig.
Vad ska du inte säga i en prestationsrecension?
“Du sa/du gjorde…” Det är kommunikation 101 - när du diskuterar ett känsligt ämne, leda aldrig med "du"-påståenden. I en prestationsrecension kan detta inkludera uttalanden som "du sa att jag skulle få löneförhöjning", "du beskrev inte tydligt förväntningarna" osv.
