En följare kan ge styrka till ledaren genom att stödja ledaren och genom att bidra till organisationen inom områden som kompletterar ledarens position.
Varför är det viktigt att se ledaren realistiskt?
De bästa anhängarna blir de bästa ledarna eftersom de ser människorna de leder som sina jämlikar–människor med sina egna tankar, idéer och talanger. De värdesätter varje enskild medarbetares bidrag och deras betydelse för att uppnå slutmålen.
Hur påverkar följares uppfattningar en ledares stil?
En fråga pekar på följarnas uppfattning om förväntat ledarbeteende (övervägande eller initierande struktur), och den andra härrör från anhängarnas uppfattning om sig själva. Båda uppfattningarna kan öka eller minska effekten som ledarstil har på följarens autonomi och motivation.
Hur ser följare på sin roll i ledarskap?
Även om det kanske inte passar alla att ha en ledarroll, anses det att vara en följare ofta vara tanklös, ett får eller bristande på något sätt. Och ändå ger följare värdefullt stöd till ledare. De lyssnar, reflekterar, följer, ifrågasätter och legitimerar ledaren.
Varför är det viktigt för ledare att förstå och påverka motivationen för följare?
Varför är det så viktigt? Motiveringär nödvändigt för att möta utmaningar på hög nivå, för att omsätta tankar i handling och banar väg för en vision, ett mål. Det förbättrar självförtroende, självkänsla, självdisciplin, arbetstillfredsställelse, arbetsprestationer, anställdas hälsa, vision och syfte.
